Наскоро попаднах на история за некомпетентен психолог и травмиран клиент. Исках някой да се отзове, знаейки за професията както от клиента, така и от терапевта, може би опитът ми ще бъде полезен. На какво бих обърнал внимание при избора на психолог/психотерапевт: Още преди срещата: 1. За образование (броят часове в декларираната област е минимум 200. Това може да означава, че психологът/психотерапевтът наистина е започнал да разбира нещо в областта, която практикува)2. За часове лична терапия. Тук всичко е просто: колкото по-развит е психологът/психотерапевтът, толкова по-продуктивна е работата, толкова по-здравословен е контактът, толкова по-малко „свое” внася терапевтът в терапията3. Той (психолог/психотерапевт) развива ли се като специалист? 4. Би било чудесно, ако избраният психолог/психотерапевт присъства на супервизия. (това е, когато специалистът отива с професионалната си сложност при по-опитен специалист, за да реши точно тази сложност)5. Преди срещата се обсъжда договор, или по-точно някои от неговите точки: заплащане, продължителност на срещата, евентуално в какъв формат ще се проведе първата среща, също така някои обръщат внимание на факта, че специалистът е член на всяка професионална общност. Тук е важно общността да е официално регистрирана, само в този случай тя (общността) не само получава печалба от всеки нов член, но също така носи отговорност за автентичността на неговото образование и го подкрепя като специалист. И всички Институти по глобална психотерапия, които нямат нищо друго освен гръмко име зад себе си, по правило не си правят труда да разберат професионалните качества на членовете на общността По време на срещата: 1. Психологът/психотерапевтът трябва да сключи договор ясно, ясно и прозрачно. Продължителността и честотата на срещите се обсъждат, ако това е дългосрочна терапия. Обсъждат се времето и заплащането на срещите. Можете да разберете в каква насока работи психологът/психотерапевтът, както и как ще протече работата. 2. Психологът/психотерапевтът спазва стриктно етичния кодекс, за който Ви информира, когато говори по някои точки. Например, той може да съобщи, че работата е конфиденциална, освен в предварително обсъдени случаи. Е, определено не бих работил с психолог, който не харесвам, с когото не мога да поддържам доверителни отношения..