I'm not a robot

CAPTCHA

Privacy - Terms

reCAPTCHA v4
Link



















Original text

Има различни цели, има огромен брой от тях. И как можем да се уверим, че количеството също се превръща в качество? Нека да разгледаме 2 основни типа цели: Дългосрочни Краткосрочни Дългосрочни са цели, чието изпълнение ще отнеме много време. По правило целите се считат за дългосрочни, ако периодът на тяхното изпълнение надвишава 6 месеца. Дългосрочните цели са насочени главно към значителни резултати. Този тип цел изисква особено внимателно обмисляне, тъй като дългосрочното планиране е доста трудно. Освен това изпълнителят на целта изисква голяма сила на волята, тъй като резултатът не закъснява. Идеален вариант за тези, които искат много и знаят как да чакат. Краткосрочните цели са цели, които изискват по-малко от 6 месеца. Те обикновено се използват за разделяне на близък план на по-малки компоненти. Тези цели ви позволяват да видите резултати за кратък период от време, повишавайки мотивацията на изпълнителя. Този тип гол се използва най-често, тъй като не изисква много усилия. Краткосрочните и дългосрочните цели не могат да съществуват една без друга; Всеки вид цел изисква специален подход и начин на изпълнение. Ето защо е много важно в началото да решите точно каква цел сте си поставили. В бъдеще това ще направи задачата много по-лесна, тъй като ще знаете приблизително какви методи да я изпълните. Препоръки: Като си поставите дългосрочна цел и проверите дали наистина е вашата? И дали е екологичен? Разделете дългосрочната си цел на няколко краткосрочни. Това може да стане чрез задаване на въпроса “Какво трябва да направя, за да постигна тази цел?”, т.е. Какво мога да направя сега, за да получа това, което искам след година (2, 3 - 5 години). Запишете своите дългосрочни и краткосрочни цели и започнете да изпълнявате плановете си, не забравяйте, че има цели, които не зависят от вас. Например: Целта на треньора е да гарантира, че ученикът ще заеме първо място Всеруско първенство. Въпреки това, колкото и да се старае треньорът, решаващата роля пак ще зависи от ученика. Ако целта е реална и зависи от вас, тогава нейното изпълнение е във вашите ръце: КАК да направите това мощен и ефективно работещ инструмент в собствения си живот! Има много начини, но 2-та най-често срещани са: учете се от човек, който владее тези техники, тогава ще има по-малко грешки (те ще ви предупредят за тях и ще ви кажат как да се справите по-добре) и съответно ефективността ще се увеличи по-бързо и по-лесно. Или се учете от собствените си грешки и трупайте опит. С течение на времето ще има по-малко грешки и по-голяма ефективност. И изборът на пътя винаги е ваш! Автор: Екатерина Кузнецова